Utbildning förändrar liv. Men tekniken har ännu inte levt upp till sitt löfte. På Kognity är vi här för att ändra på det.
Vi är en EdTech-skala som har 125 anställda och som driver lärande i över 120 länder. Vår intelligenta plattform kombinerar rik pedagogik med smart AI för att hjälpa studenter och lärare att blomstra – från internationella skolor till amerikanska gymnasier.
Därför är Kognity rätt plats för dig:
✨ Utbildningsinnovation – Led nästa våg av AI-drivna lärandeverktyg
🌍 Global räckvidd – Vår plattform används i över 120 länder på internationella och amerikanska marknader
🤝 Samarbetskultur – Bli en del av ett smart och ambitiöst team som värdesätter påverkan framför ego
💪 Högpresterande team – Arbeta med skarpa och motiverade kollegor inom produkt, engineering och AI som höjer ribban varje dag.
Vi söker en designer som kan leda arbetet med att skapa och bygga sidor på vår webbplats i WordPress, skapa högkvalitativa visuella element och landningssidor som förbättrar användarupplevelsen och ger liv åt vårt varumärke.
Denna roll passar utmärkt om du har spenderat ett par år med att designa landningssidor eller företagswebbplatser i WordPress, och om du också har en portfolio att visa upp från ditt arbete, skulle vi gärna vilja prata.
Vad du kommer att göra:
🎨 Designa och bygga webbsidor i WordPress som kombinerar stark UX med imponerande konverteringsprestanda.
🧩 Underhålla och utveckla Kognitys marknadsföringsvarumärkessystem, vilket säkerställer konsistens över webb, annonser, e-post och collateral.
📸 Skapa högkvalitativa visuella element (annonser, landningssidor, e-postmallar, säljmateriel, produktmarknadsföringsresurser) som driver engagemang och speglar en global varumärkesstandard.
⚙️ Kontinuerligt optimera webbprestanda genom genomtänkt design, testning och iteration.
🤝 Samarbeta med Förvärvsmarknadsföring om webbplatsens färdplan och funneloptimering, samt med externa byråer vid större projekt.
🧠 Aktivt ta in nya verktyg och arbetsflöden (inklusive AI-designverktyg) för att förbättra kvalitet och effektivitet.
Vad vi söker:
💻 Bevisad förmåga att designa och bygga webbsidor, med utmärkt UX och starka konverteringsresultat.
🎯 Starkt portfolio av brand-anpassat digitalt designarbete över flera kanaler.
🛠 Praktiska färdigheter i WordPress, Figma och grundläggande HTML/CSS.
🎨 Förmåga att skapa ikoner, UI-stil illustrationer, e-post och lätta produktvisualer för att stödja kampanjer.
💡 Passion för designkombination tillsammans med en vilja att experimentera med AI och nya designverktyg.
🤖 En nyfikenhet för AI och en drivkraft att experimentera med nya verktyg för att öka kreativiteten, beslutsfattandet och genomförandet.
Vår intervjuprocess
Vår rekryteringsprocess handlar om dig. Visa oss dina färdigheter, tackla verkliga utmaningar och få en verklig känsla för livet på Kognity. Förvänta dig fallstudier, ärliga samtal och gott om möjligheter att glänsa.
Upptäcktsamtal med en rekryterare: En vänlig pratstund med en rekryterare för att utforska om rollen troligen är en bra ömsesidig passform.
Hangout med rekryteringschef: Djupdykning i rollen och dela din erfarenhet.
Fallstudie: Arbeta med att lösa ett verkligt problem.
Värderingsintervju: Dela dina erfarenheter och tankesätt i relation till våra värderingar.
Ledarskapsdiskussion: Koppla ihop med en av våra ledare för att prata om stora idéer, djärv vision och hur du kan växa hos oss.
Våra värderingar
🏅 Vi tar ansvar – Vi tar initiativ och agerar med självledarskap. Vi väntar inte på att någon annan ska lösa de problem vi ser.
🤖 Vi utnyttjar AI – Vi tillämpar AI för att