Länsstyrelsen är en drivande kraft för det hållbara samhället.
Vi arbetar tillsammans med myndigheter, kommuner, näringsliv och andra aktörer med fokus på Västra Götalands län och våra 1,7 miljoner invånare. Länsstyrelsen har en bred verksamhet och en mycket viktig roll inom flera samhällsområden.
Det gäller inte minst de högaktuella utmaningarna med regional tillväxt och att genomföra den gröna omställningen, utveckla det civila försvaret och vårda demokratin.
Länsstyrelsen är en regional statlig myndighet med cirka 1 000 trevliga och kompetenta medarbetare. Vi har verksamhet på flera orter i Västra Götaland men även i övriga Sverige i och med att vi ansvarar för IT-verksamheten till alla länsstyrelser.
Vill du vara med och utveckla och stärka det civila försvaret i Västra civilområdet? Lockas du av möjligheten att bidra i utvecklingen av ett kansli under uppbyggnad inom ett område i snabb förändring? Är du en engagerad chef som vill leda och jobba nära tillsammans med en kompetent arbetsgrupp Då kan du vara vår nya funktionschef till Kansliet för Västra civilområdet.
Länsstyrelsen Västra Götaland är en av sex civilområdesansvariga länsstyrelser som arbetar med att utveckla Sveriges totalförsvar I Västra civilområdet ingår Länsstyrelsen Västra Götaland och Länsstyrelsen Halland . Landshövdingen i Västra Götaland är civilområdeschef och leder arbetet med stöd av ett civilområdeskansli.
Civilområdesansvariga länsstyrelser ska samordna det civila försvaret inom sitt civilområde. Det innebär att samordna planeringen mellan statliga myndigheter och Försvarsmakten. I uppgifterna ingår bland annat att inför höjd beredskap verka för att totalförsvaret under höjd beredskap har en enhetlig inriktning. Vidare ingår att hålla samman planering och förberedelser av civila aspekter av värdlandsstöd.
Arbetsbeskrivning
Som funktionschef ska du tillsammans med kanslichefen leda arbetet i kansliet. Du förväntas ha ett nära samarbete med kanslichefen som har ett övergripande strategiskt ansvar med ett huvudsakligen externt fokus. Ditt fokus och ansvar kommer att vara det interna ledarskapet. I uppdraget ingår det formella personalansvaret. Du ingår också i civilområdesstaben som aktiveras vid särskilda händelser.
Tjänstens huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att:
Leda och utveckla medarbetare inom kansliet.
I nära samarbete med kanslichefen driva, leda och utveckla kansliets verksamhet mot uppsatta mål, tillsammans med dina medarbetare och i samverkan med fack och skyddsombud.
Utveckla arbetssätt och processer för att kansliet ska kunna fullgöra sina uppdrag utmed hela hotskalan och ytterst krig.
Medverka i budgetarbete, verksamhetsplanering och uppföljning.
Delta i, utveckla och förvalta samarbeten primärt internt och med länsstyrelserna i civilområdet, men även externt med bland andra sektorsansvariga myndigheter och Försvarsmakten.
Företräda civilområdeskansliet i interna och externa forum.
Vi utvecklar alltid vår verksamhet och du behöver därför vara öppen för att dina arbetsuppgifter även kan komma att förändras över tid.
Placeringsort: Göteborg
Vi erbjuder goda möjligheter till distansarbete under en del av arbetstiden.
Resor ingår i tjänsten.
Kvalifikationer
Vem är du?
Personliga egenskaper
Du är trygg och stabil i ditt ledarskap och har mod att fatta beslut och agera trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du prioriterar utifrån ett helhetsperspektiv och kan skapa förståelse hos dina medarbetare och kollegor för helhet och sammanhang.
Du är utvecklingsinriktad, målinriktad och uthållig och driver arbetet framåt men alltid med lyhördhet för andras åsikter och inspel. Ditt ledarskap bygger på tillit och inkluderande förhållningssätt och du kommunicerar på ett tydligt och inspirerande sätt.
Du har en god förmåga att skapa och upprätthålla förtroendefulla relationer.
Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat.
Du har:
Akademisk examen med minst kandidatnivå med relevant inriktning, även motsvarande nivå med examen från Försvarshögskolan är relevant.
Aktuell chefserfarenhet med personalansvar.
Erfarenhet av att arbeta med civilt försvar eller totalförsvar.
Digitala arbetssätt, god förmåga att ta till sig nya digitala arbetssätt.
Förmåga att uttrycka dig tillräckligt väl på engelska i tal och skrift.
Erfarenhet, intresse och förmåga av att bygga upp och utveckla verksamhet.
Erfarenhet, intresse och förmåga att leda och utveckla människor.
Erfarenhet, intresse och förmåga att leda i förändring.
Vi ser gärna att du har:
Erfarenhet av att leda personal i utvecklings- och förändringsarbete.
Erfarenhet av arbete i stab.
Vana att hantera säkerhetsklassad information och har kunskap om säkerhetsskyddslagstiftning.
Erfarenhet från arbete inom krisberedskap eller totalförsvar inom offentlig sektor eller med närliggande uppdrag.
Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning på Länsstyrelsen som speglar länets befolkning. Så, sist men inte minst, hoppas vi därför att du som söker, med din bakgrund och din kompetens, kan bidra till att öka vår mångfald.
Välkommen med din ansökan!
Bra att veta
Läs mer om oss på vår webb Jobba hos oss. Vi finns också på Linkedin.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhetsmedvetenhet. Säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan vi fattar beslut om anställning. För en del anställningar kan därför svenskt medborgarskap komma att krävas. Läs mer om säkerhetsprövning Personalsäkerhet - Säkerhetspolisen (sakerhetspolisen.se).
Länsstyrelsen är en beredskapsmyndighet och har ett särskilt utpekat ansvar under kris och krig/höjd beredskap.
Du kommer att krigsplaceras på Länsstyrelsen Västra Götaland.
Anställningen kan komma att inledas med 6 månaders provanställning.
Din ansökan blir en allmän handling när du söker tjänster hos oss. Därför är det viktigt att du med skyddade personuppgifter inte registrerar dig via vårt rekryteringssystem. Du som har skyddade personuppgifter postar din ansökan till HR-enheten, Länsstyrelsen Västra Götaland, 403 40 Göteborg. Delge inte några känsliga uppgifter i din ansökan men ange någon form av kontaktuppgift så att vi kan kontakta dig om du är aktuell för tjänsten. Vid frågor, ta kontakt med HR via e-post
[email protected]